Marco Ilardi CEO di Micropedia

Portatore sano di tecnologia nelle piccole e medie imprese e nel settore Horeca

Perché gli esperti di marketing fanno sempre formazione?

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marco ilardi ha partecipato al web marketing festival 2023 a rimini
Sommario
Immagine di Marco Ilardi
Marco Ilardi
Marco Ilardi, nato a Napoli il 12/5/1970, è un imprenditore digitale CEO di Micropedia, uno sviluppatore di software su misura ed app mobile personalizzate, uno scrittore, un blogger ed un seo specialist esperto di knowledge panel di Google.

Il marketing è un campo in continua evoluzione, con nuove tecnologie e strategie che si sviluppano costantemente. Per rimanere al passo con i tempi, gli esperti di marketing devono investire nell’apprendimento e nello sviluppo.

Ci sono marketers che investono il proprio tempo e guadagnano facendo solo i divulgatori aggiornandosi di continuo, studiando nuovi tool e nuove tecnologie che poi diffondono sui vari canali social.

Questo perché tutti i consulenti che lavorano nel settore del digital marketing sono sempre alla ricerca di innovazione sia a livello personale che professionale.

A livello personale, gli esperti di marketing cercano formazione per migliorare le proprie competenze e conoscenze. Questo può includere corsi di formazione, seminari, conferenze o anche semplicemente la lettura di blog e articoli di marketing.

A livello professionale, gli esperti di marketing cercano formazione per avanzare nella propria carriera. Questo può includere corsi di laurea, certificazioni o anche semplicemente la ricerca di nuove opportunità di lavoro.

Anche io personalmente partecipo regolarmente ad eventi marketing, in particolare quelli che parlano di SEO e anche se spesso sento cose che già conosco continuo a leggere libri e fare formazione.

L’evento principale cui partecipo ogni anno e che trovo particolarmente interessante è il Web marketing festival a Rimini.

Spesso partecipo all’Advanced Seo Tool, altro evento annuale che si tiene a Milano molto interessante.

Quest’anno ho partecipato anche all’e commerce hub a Giffoni Vallepiana per la prima volta.

Fine ottobre parteciperò anche allo Zoomday evento annuale del mio tool seo Seozoom.

I miei punti di riferimento marketing e divulgatori in generale sono in ordine sparso Giorgio Taverniti, Ivano Di Biasi, Francesco Margherita, Fabio Antichi, Mario Moroni e Raffaele Gaito.

Personalmente li ritengo i migliori divulgatori italiani in fatto di SEO, marketing, intelligenza artificiale.

Per quanto riguarda i corsi on line sono iscritto alla Seozoom Academy dove ci sono tantissimi webinar e contenuti interessanti aggiornati continuamente e seguo il percorso seozoom certified professional.

Ma perché pur facendo questa professione e quindi dovremmo saperne abbastanza continuiamo ad ascoltare ciò che dicono gli altri a riguardo?

Quali tipi specifici di formazione funzionano (e non funzionano) per raggiungere gli obiettivi degli esperti di marketing

Non esiste una risposta unica a questa domanda, poiché il tipo di formazione più efficace dipenderà dagli obiettivi specifici dell’esperto di marketing. Tuttavia, alcuni tipi di formazione sono più efficaci di altri.

La formazione che funziona

  • Formazione pratica: Gli esperti di marketing imparano meglio facendo. La formazione pratica offre agli esperti di marketing l’opportunità di applicare le proprie conoscenze e competenze in un ambiente reale.
  • Formazione personalizzata: La formazione personalizzata è progettata per soddisfare le esigenze specifiche dell’esperto di marketing. Questo tipo di formazione è più efficace in quanto è più rilevante e coinvolgente.
  • Formazione continua: Il marketing è un campo in continua evoluzione, quindi è importante che gli esperti di marketing continuino a imparare e crescere. La formazione continua consente agli esperti di marketing di rimanere aggiornati sulle ultime tendenze e tecnologie.

La formazione che non funziona

  • Formazione teorica: La formazione teorica può essere utile per comprendere i principi fondamentali del marketing, ma non è sufficiente per prepararsi alla realtà del lavoro.
  • Formazione generica: La formazione generica può essere utile per acquisire una panoramica generale del marketing, ma non è sufficiente per sviluppare competenze specifiche.
  • Formazione obsoleta: La formazione obsoleta può essere fuorviante e inefficace. È importante assicurarsi che la formazione sia aggiornata sulle ultime tendenze e tecnologie.

In che modo gli esperti di marketing come individui possono aumentare l’efficacia e l’impatto della formazione di marketing a cui partecipano

Gli esperti di marketing possono aumentare l’efficacia e l’impatto della formazione di marketing a cui partecipano prendendo alcune misure.

  • Scegliere la formazione giusta: Prima di iscriversi a un corso di formazione, è importante fare le proprie ricerche per assicurarsi che sia adatto ai propri obiettivi.
  • Essere preparati: Gli esperti di marketing dovrebbero arrivare alla formazione preparati a imparare e a partecipare attivamente.
  • Applicare le proprie conoscenze: Dopo aver completato la formazione, gli esperti di marketing dovrebbero applicare le proprie conoscenze e competenze nel proprio lavoro.

Cosa può e dovrebbe fare la leadership per creare una cultura che consenta l’apprendimento e per sostenere i propri team per un accesso più facile a tipi di formazione più efficaci

La leadership può creare una cultura che consenta l’apprendimento e sostenga i propri team per un accesso più facile a tipi di formazione più efficaci adottando alcune misure.

  • Promuovere la formazione: La leadership dovrebbe promuovere la formazione come investimento importante per l’azienda.
  • Offrire finanziamenti: La leadership dovrebbe offrire finanziamenti per la formazione, sia per corsi interni che per corsi esterni.
  • Creare un ambiente di apprendimento: La leadership dovrebbe creare un ambiente in cui gli esperti di marketing si sentano a proprio agio a chiedere aiuto e a condividere le proprie conoscenze.

Investendo nell’apprendimento e nello sviluppo, gli esperti di marketing possono migliorare le proprie competenze e conoscenze, avanzare nella propria carriera e contribuire al successo dell’azienda.

Come diceva Eduardo gli esami non finiscono mai.

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